L’ AMBASSADE DES ETATS-UNIS recrute DEUX PROFILS

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L’ AMBASSADE DES ETATS-UNIS

L’ AMBASSADE DES ETATS-UNIS recrute DEUX PROFILS

Ambassade américaine en  Côte d’Ivoire

À propos de
Numéro d’annonce:  Abidjan-2021-003
Agence de location:  Ambassade d’Abidjan
Titre du poste:  Assistant politique (tous les candidats intéressés / toutes les sources)
Période ouverte:    – 03/08/2021
                        Format MM / JJ / AAAA
Fuseau horaire de vacance:  GMT
Série / qualité:  LE – 1605 9
Salaire:  XOF CFA15,389,518
Horaire de travail: temps  plein – 40 heures par semaine
Potentiel de promotion:  LE-9
Lieu (x) de service:  1 à Abidjan, IV
Télétravail éligible:  Non
Pour plus d’informations:
 Section de recrutement
 000-000-0000
Parcours d’embauche:  • Ouvert au public
Qui peut postuler / Clarification de l’agence:
Pour USEFM – FP est FP-5 (étapes 1 à 4). Salaire réel PF déterminé par Washington DC
Ouvert à: tous les candidats intéressés / toutes les sources
Autorisation de sécurité requise:  Confiance du public – enquête sur les antécédents
Type de rendez-vous:  permanent
Détails du type de rendez-vous:  durée indéterminée sous réserve de la réussite de la période probatoire
Déclaration marketing:
Nous vous encourageons à lire et à comprendre les huit (8) qualités des employés à l’étranger avant de postuler.
Résumé:
L’horaire de travail pour ce poste est: Temps plein (40 heures par semaine)
Date de début: Le candidat doit être en mesure de commencer à travailler dans un délai raisonnable (4 semaines) suivant la réception de l’autorisation d’agence et / ou des autorisations / certifications ou leur candidature peut prendre fin.
Poste de supervision:  Non
Frais de réinstallation remboursés:  Non
Fonctions
Le titulaire du poste fournit une analyse orale et écrite des développements politiques et socio-économiques importants en Côte d’Ivoire pour le Département d’État américain et le Congrès américain, entretient des relations professionnelles entre l’ambassade des États-Unis et les organisations gouvernementales et non gouvernementales ivoiriennes et internationales, et soutient la mise en œuvre efficace des programmes d’assistance liés à la gouvernance de l’ambassade des États-Unis.
Qualifications et évaluations
Conditions:
EXPÉRIENCE: Au moins trois ans d’expérience professionnelle dans une mission diplomatique, une organisation de développement international / donateur, un établissement de recherche universitaire, une faculté universitaire, un cabinet juridique ou un média imprimé, la gestion d’un portefeuille de fond (soit la gestion de projet, l’enseignement régulier d’une classe universitaire spécifique, la gestion des affaires juridiques, ou un rapport cohérent sur un sujet / thème spécifique).
CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES:   Le titulaire doit être familier avec le Département d’État américain et avoir une solide compréhension de la structure du gouvernement ivoirien, de l’histoire politique post-indépendante, des lois et des normes culturelles.
Exigences en matière d’éducation:
Un baccalauréat en droit, en sciences politiques, en relations internationales, en histoire ou en journalisme est exigé.
Évaluations:
LANGUE:   Niveau IV (courant) parler / lire / écrire l’anglais est requis. Cela peut être testé.
Niveau IV (courant) parler / lire / écrire le français est requis. Cela peut être testé.
COMPÉTENCES ET CAPACITÉS: Doit maîtriser la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.). Doit être en mesure de préparer des rapports factuels détaillés et en temps opportun sous une forme précise et exacte.
ÉGALITÉ DES CHANCES D’EMPLOI (EEO):  La mission américaine offre des chances égales et un traitement juste et équitable en matière d’emploi à toutes les personnes sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’origine nationale, l’âge, le handicap, l’affiliation politique, l’état matrimonial ou l’orientation sexuelle .
Qualifications:
Tous les candidats à l’étude devront passer des certifications médicales et de sécurité.
Avantages et autres informations
URL des avantages:
Passez en revue nos avantages
Avantages de l’agence:
Le personnel employé localement, y compris les membres de ménage (MS) et les ressortissants de pays tiers (TCN), travaillant à l’ambassade des États-Unis à Abidjan, en Côte d’Ivoire, peut recevoir une indemnité pouvant inclure des avantages liés à la santé, à la séparation et à d’autres avantages.
Pour les EFM, les avantages doivent être discutés avec le bureau des ressources humaines.
Le plan de rémunération est attribué au moment de la lettre d’offre conditionnelle par le bureau des ressources humaines.
Les autres informations:
PROCESSUS DE SÉLECTION DES PRÉFÉRENCES D’EMBAUCHE:  Les candidats des catégories de préférence d’embauche suivantes reçoivent une préférence d’embauche dans l’ordre indiqué ci-dessous. Par conséquent, il est essentiel que ces candidats décrivent avec précision leur statut sur la demande. Le non-respect de cette consigne peut entraîner la conclusion que le candidat n’est pas admissible à une préférence d’embauche.
ORDRE DE PRÉFÉRENCE D’EMBAUCHE:
AEFM / USEFM qui est un vétéran américain éligible aux préférences *
AEFM / USEFM
FS sur CNP et CS avec droits de réemploi **
* IMPORTANT:  Les candidats qui revendiquent le statut de vétéran américain éligible aux préférences doivent soumettre une copie de leur plus récent DD-214 («Certificat de libération ou de décharge du service actif»), une documentation équivalente ou une certification. Une «certification» est tout document écrit des forces armées qui certifie que le membre du service devrait être libéré ou libéré du service actif dans les forces armées dans des conditions honorables dans les 120 jours suivant la soumission de la certification par le demandeur. La lettre de certification doit être sur du papier à en-tête de la branche militaire appropriée du service et contenir (1) les dates du service militaire, y compris la date prévue de sortie ou de libération; et (2) le caractère du service. Une documentation acceptable doit être soumise pour que la préférence soit donnée.
** Ce niveau de préférence s’applique à tous les employés du service extérieur en CNP et CS ayant des droits de réemploi dans leur agence ou bureau.
Pour plus d’informations (c’est-à-dire, qu’est-ce qu’un EFM, USEFM, AEFM, MOH, etc.?) Et pour des considérations d’emploi supplémentaires, veuillez consulter le lien suivant.
Comment s’inscrire
Comment s’inscrire:
Tous les candidats doivent être en mesure d’obtenir et de détenir une autorisation d’enquête sur la confiance publique.
Pour postuler à ce poste, cliquez sur le bouton «Soumettre la candidature». Pour plus d’informations sur la manière de postuler, visitez le site Internet de Mission.
Documents requis:
Afin de vous qualifier en fonction de vos études, vous DEVEZ soumettre le diplôme et / ou les relevés de notes demandés comme vérification des exigences en matière d’éducation avant la date de clôture de cette annonce. Si vous ne fournissez pas les informations demandées, ou si les informations que vous soumettez sont insuffisantes pour vérifier votre éligibilité, vous ne serez pas considéré pour ce poste.
Preuve de citoyenneté ivoirienne (Carte Nationale d’Identite, Attestation) (le cas échéant) (obligatoire)
Permis de résidence et / ou de travail (obligatoire) (le cas échéant)
Baccalauréat (obligatoire)
Pour les EFM, en plus de ce qui précède
Copie des commandes / avis de cession (ou équivalent) (obligatoire, le cas échéant)
DD-214 – Copie 4 du membre, lettre du ministère des Anciens Combattants ou autre documentation à l’appui (le cas échéant)
SF-50 (le cas échéant)
Prochaines étapes:
Les candidats qui sont invités à passer un test de langue ou de compétences, ou qui sont sélectionnés pour un entretien seront contactés par e-mail.
Pour de plus amples renseignements – la description complète du poste énumérant toutes les tâches, responsabilités, qualifications requises, etc. peut être obtenue en communiquant avec le bureau des ressources humaines.
Merci pour votre candidature et votre intérêt à travailler à l’ambassade des États-Unis à Abidjan, en Côte d’Ivoire.
Plus d’informations:  https://ci.usembassy.gov/embassy/jobs/

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Ambassade Abidjan en Côte d’Ivoire

À propos de
Numéro d’annonce: Abidjan-2021-006
Agence de location:  Ambassade Abidjan
Titre du poste:  Chauffeur (tous les candidats intéressés / toutes les sources) (CDC Chauffeur)
Période ouverte:   03/08/2021
                      Format MM / JJ / AAAA
Fuseau horaire de vacance:  GMT
Série / qualité:  LE – 1015 3
Salaire:  XOF CFA 4 836 993
Horaire de travail: à temps  plein – 48 heures par semaine
Potentiel de promotion:  LE-3
Lieu (x) de service:  1 à Abidjan, IV
Télétravail éligible:  Non
Pour plus d’informations:
 Section de recrutement
 .000-0000-0000
Parcours d’embauche: • Ouvert au public
Qui peut postuler / Clarification de l’agence:  Pour l’USEFM – FP est FP-BB. Salaire réel PF déterminé par Washington DC
                                                                                    Ouvert à: tous les candidats intéressés / toutes les sources
Autorisation de sécurité requise:  confiance du public – enquête sur les antécédents
Type de rendez-vous:  permanent
Détails du type de rendez-vous:  durée indéterminée sous réserve de la réussite de la période probatoire
Déclaration marketing:
Nous vous encourageons à lire et à comprendre les huit (8) qualités des employés à l’étranger avant de postuler.
Résumé:
L’horaire de travail pour ce poste est à temps plein (48 heures par semaine).
Date de début: Le candidat doit être en mesure de commencer à travailler dans un délai raisonnable (4 semaines) suivant la réception de l’autorisation d’agence et / ou des autorisations / certifications ou leur candidature peut prendre fin.
Poste de supervision:  Non
Frais de réinstallation remboursés:  Non
Déplacement requis:  25% ou moins
Le titulaire exploite en toute sécurité et efficacité un véhicule à moteur non blindé appartenant au gouvernement américain ou loué pour le transport de passagers et / ou de marchandises.
Fonctions
Le titulaire exploite en toute sécurité et efficacité un véhicule à moteur non blindé appartenant au gouvernement américain ou loué pour le transport de passagers et / ou de marchandises. Fonctionne comme messager comme indiqué. Exploite les véhicules de l’ambassade / CDC dans le transport des visiteurs officiels à l’appui des activités officielles du gouvernement américain. Assume la responsabilité du chauffeur de service sur une base de rotation. Le titulaire peut être tenu d’effectuer des voyages nécessitant des séjours hors de la ville. Maintient le véhicule dans un état propre et en bon état de fonctionnement, y compris le nettoyage de l’intérieur et de l’extérieur du véhicule. Effectue une inspection de base du véhicule conformément aux calendriers et politiques établis.
Qualifications et évaluations
Conditions:
EXPÉRIENCE: Au moins trois (3) années d’expérience de conduite professionnelle sont requises.
CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES:  Doit avoir une bonne connaissance pratique de la ville et de ses environs, y compris les itinéraires de conduite et les modèles de circulation. Doit être familier avec l’emplacement des hôpitaux, de la police et des casernes de pompiers dans la ville et ses environs immédiats.
Exigences en matière d’éducation:
Un diplôme d’études primaires est requis.
Évaluations:
LANGUE:  Niveau d’anglais II (connaissance limitée) Lecture / écriture / expression orale requise. Cela peut être testé.
Français niveau III (bonne connaissance pratique) Lecture / écriture / expression orale est requis.
COMPÉTENCES ET APTITUDES: Doit détenir un permis de conduire valide. Un examen de conduite de l’ambassade sera administré avant l’entrevue. Doit avoir la capacité de lire des cartes et de planifier des itinéraires de conduite. Doit avoir de bonnes compétences en communication verbale et une capacité à gérer toutes les personnes avec professionnalisme et discrétion. Doit être en mesure d’effectuer une inspection de base du véhicule et doit posséder des compétences d’entretien automobile de niveau intermédiaire. Doit avoir des compétences informatiques de base pour tenir des rapports et à des fins de communication.
ÉGALITÉ DES CHANCES D’EMPLOI (EEO):  La mission américaine offre des chances égales et un traitement juste et équitable dans l’emploi à toutes les personnes sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’origine nationale, l’âge, le handicap, l’affiliation politique, l’état matrimonial ou l’orientation sexuelle .
Qualifications:
Tous les candidats à l’étude devront passer des certifications médicales et de sécurité.
Avantages et autres informations
Avantages:
Avantages de l’agence:
Le personnel employé localement, y compris les membres de ménage (MS) et les ressortissants de pays tiers (TCN), travaillant à l’ambassade des États-Unis à Abidjan, en Côte d’Ivoire, peut recevoir une indemnité pouvant inclure des prestations de santé, de séparation et d’autres avantages.
Pour les EFM, les avantages doivent être discutés avec le bureau des ressources humaines.
Le plan de rémunération est attribué au moment de la lettre d’offre conditionnelle par le bureau des ressources humaines.
Les autres informations:
PROCESSUS DE SÉLECTION DES PRÉFÉRENCES D’EMBAUCHE : Les candidats des catégories de préférence d’embauche suivantes se voient accorder une préférence d’embauche dans l’ordre indiqué ci-dessous. Par conséquent, il est essentiel que ces candidats décrivent avec précision leur statut sur la demande. Le non-respect de cette consigne peut entraîner la conclusion que le candidat n’est pas admissible à une préférence d’embauche.
ORDRE DE PRÉFÉRENCE D’EMBAUCHE
AEFM / USEFM qui est un vétéran américain éligible aux préférences *
AEFM / USEFM
FS sur CNP et CS avec droits de réemploi **
* IMPORTANT:  Les candidats qui revendiquent le statut de vétéran américain éligible aux préférences doivent soumettre une copie de leur plus récent DD-214 («Certificat de libération ou de décharge du service actif»), une documentation équivalente ou une certification. Une «certification» est tout document écrit des forces armées qui certifie que le membre du service devrait être libéré ou libéré du service actif dans les forces armées dans des conditions honorables dans les 120 jours suivant la soumission de la certification par le demandeur. La lettre de certification doit être sur du papier à en-tête de la branche militaire appropriée du service et contenir (1) les dates du service militaire, y compris la date prévue de sortie ou de libération; et (2) le caractère du service. Une documentation acceptable doit être soumise pour que la préférence soit donnée.
** Ce niveau de préférence s’applique à tous les employés du service extérieur en CNP et CS ayant des droits de réemploi dans leur agence ou bureau.
Pour plus d’informations (c’est-à-dire, qu’est-ce qu’un EFM, USEFM, AEFM, MOH, etc.?) Et pour des considérations supplémentaires sur l’emploi, veuillez consulter le lien suivant.
Comment s’inscrire
Comment s’inscrire:
Tous les candidats doivent être en mesure d’obtenir et de détenir une autorisation d’enquête sur les antécédents locaux de confiance publique.
Pour postuler à ce poste, cliquez sur le bouton «Soumettre la candidature». Pour plus d’informations sur la manière de postuler, visitez le site Internet de Mission.
Documents requis:
Afin de vous qualifier en fonction de vos études, vous DEVEZ soumettre le diplôme et / ou les relevés de notes demandés comme vérification des exigences en matière d’éducation avant la date de clôture de cette annonce. Si vous ne fournissez pas les informations demandées, ou si les informations que vous soumettez sont insuffisantes pour vérifier votre éligibilité, vous ne serez pas considéré pour ce poste.
Preuve de citoyenneté ivoirienne (Carte Nationale d’Identité, attestation d’identité) (obligatoire, le cas échéant)
Permis de résidence et / ou de travail (le cas échéant) (requis, le cas échéant)
Diplôme d’école élémentaire (obligatoire)
Permis de conduire (obligatoire)
Pour les EFM, en plus de ce qui précède:
Copie des commandes / avis de cession (ou équivalent) (obligatoire, le cas échéant)
DD-214 – Copie 4 du membre, lettre du ministère des Anciens Combattants ou autre pièce justificative (le cas échéant)
SF-50 (le cas échéant)
Prochaines étapes:
Les candidats qui sont invités à passer un test de langue ou de compétences, ou qui sont sélectionnés pour un entretien seront contactés par e-mail.
Pour de plus amples renseignements – la description complète du poste énumérant toutes les tâches, responsabilités, qualifications requises, etc. peut être obtenue en communiquant avec le bureau des ressources humaines.
Merci pour votre candidature et votre intérêt à travailler à l’ambassade des États-Unis à Abidjan, en Côte d’Ivoire.
Plus d’informations:  https://ci.usembassy.gov/embassy/jobs/

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Pour postuler à ce poste veuillez visiter ci.usembassy.gov

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