Groupe Cofina recrute de nouveaux profils

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Groupe Cofina Sénégal recrute 04 nouvelles personnes 

Groupe Cofina

Groupe Cofina recrute CHARGE(E)S D’AFFAIRES GRANDES ENTREPRISES et 03 autres profils à Bamako-Mali.

COFINA, Compagnie Financière Africaine, une institution opérant dans le secteur de la Méso finance et des services financiers spécialisés recrute  CHARGE(E)S D’AFFAIRES GRANDES ENTREPRISES en ce moment à Bamako.

Vous aimez évoluer dans un environnement dynamique et en constante évolution ?
Vous avez le sens de l’organisation ?
Alors ce poste est fait pour vous !

Intégrez notre équipe envoyant votre candidature à l’offre de  CHARGE(E)S D’AFFAIRES GRANDES ENTREPRISES ou à une des autres offres d’emploi.


CHARGE(E)S D’AFFAIRES GRANDES ENTREPRISES

Missions/Objectifs du poste :

Garantir la Confidentialité, l’Intégrité, la disponibilité et la sécurité des systèmes d’informations de l’institution afin de satisfaire la clientèle interne et externe.

A ce titre, vous aurez à :

  • Chercher de nouveaux clients (PME, PMI etc…),
  • Rédiger des offres adaptées aux clients et aux futurs clients,
  • Évaluer : faire la visite de l’activité du client et de son domicile, Prendre le maximum, d’information sur le client avec les justificatifs,
  • Analyser le dossier du client en déterminant la capacité de remboursement du client,
  • Préparer et participer au comité de crédit,
  • Informer le client de la décision du comité,
  • Suivre la mise en place du crédit,
  • Suivre le client après mise en place du crédit,
  • Recouvrement du client : donner une suite rapide et rigoureuse au retard de paiement selon les procédures établies par la Direction générale,
  • Collecter des fonds en incitant le client à mouvementer son compte,
  • Rechercher des dépôts à termes,
  • Promouvoir les produits hors bilan.

Profil du candidat:

  •  Titulaire d’un BAC+04/5 option Comptabilité, Économie, Gestion, Marketing, Banque et finance ;
  • Expérience minimum de trois (04/05) ans en Microfinance ou Banque ;
  • Disposé(e) d’un très bon portefeuille clientèle ;
  • Un encours de crédit de plus 700 Millions.
  • Une base clientèle de plus de 150 Clients.
  • Avoir un goût prononcé du challenge.
  • Être Jeune et Dynamique

Le poste est basé à Bamako.


CHARGÉ(E)S D’AFFAIRES RETAIL

Missions/Objectifs du poste :

  • Chercher de nouveaux clients (PME, PMI etc…),
  • Rédiger des offres adaptées aux clients et aux futurs clients,
  • Evaluer : faire la visite de l’activité du client et de son domicile, prendre le maximum, d’information sur le client avec les justificatifs,
  • Analyser le dossier du client en déterminant la capacité de remboursement du client,
  • Préparer et participer au comité de crédit,
  • Informer le client de la décision du comité,
  • Suivre la mise en place du crédit,
  • Suivre le client après mise en place du crédit,
  • Recouvrement du client : donner une suite rapide et rigoureuse au retard de paiement selon les procédures établies par la Direction générale,
  • Collecter des fonds en incitant le client à mouvementer son compte,
  • Rechercher des dépôts à termes,
  • Promouvoir les produits hors bilan.

Profil du candidat:

  •  Titulaire d’un BAC+02/3 option Comptabilité, Economie, Gestion, Marketing, Banque et finance.
  • Expérience minimum de trois (02) ans en Microfinance ou Banque.
  • Avoir un goût prononcé du challenge.
  • Être Jeune et Dynamique.

Le poste est basé à Bamako


UN(E) CHARGE(E) DE LA CONFORMITE

Missions/Objectifs du poste :

  • Analyser et maîtriser les risques de non-conformité par la mise en œuvre des règles de conformité
  • Diffuser la culture de conformité et veille sur le dispositif de contrôle de la conformité ;
  • Attester et garantir la conformité des institutions du groupe vis-à-vis des dispositions émises par toutes les instances de régulation (périmètre national et international) ;
  • Mettre en place un dispositif LAB, s’assurer de sa mise à jour, et diffuser une culture LABFT au sein de l’institution ;
  • Conseiller les opérationnels sur les sujets réglementaires et veiller à la qualité des dispositifs de conformité.
  • Veiller à la conformité des activités avec les lois, règlements et codes de bonne de conduite de la profession : conseiller les équipes opérationnelles dans ce sens.
  • S’assurer que les procédures répondent aux évolutions de l’organisation, des activités et des modifications de la réglementation.
  • Veiller à la formation des collaborateurs (en interne) aux problématiques réglementaires ;
  • Proposer des thématiques de formation en face to face (obligatoire, cross knowledge) ;
  • S’assurer de la mise en place du disposition LABFT et de son respect ;
  • Faire de la veille en matière LABFT ;
  • Former et sensibiliser les staffs aux problématiques ;
  • Contrôler, en second niveau, le respect des dispositions réglementaires et des procédures internes par les opérationnels :
  • Elaborer et réaliser le plan de contrôle annuel ;
  • Recenser les dysfonctionnements de conformité, définir les actions correctrices en collaboration avec les opérationnels et en assurer un suivi ;
  • Assurer un suivi des préconisations de conformité établies par l’équipe conformité elle-même ou par des missions d’audit, d’Inspection Générale ou des régulateurs ;
    • Assurer / contribuer à assurer la production des reportings destinés aux autorités externes et internes (management, direction Conformité)
    • Contribuer à l’élaboration des reportings réglementaires et internes de rapport spécifique AMF, reporting mensuel de conformité destiné aux Dirigeants et aux organes de régulation.

Profil du candidat:

  • •Titulaire d’un BAC+5 option Contrôle interne/audit/management du risque
  • Diplôme de juriste de niveau Bac +5
  • Diplôme d’école de commerce
  • 03 ans d’expérience sur des fonctions de conformité, d’audit ou de contrôle interne et une bonne connaissance du milieu des SFD et des banques.
  • Organisation et rigueur,
  • Capacité à prendre du recul,
  • Esprit de synthèse, d’analyse et qualités rédactionnelles,
  • Force de proposition et d’argumentation,
  • Ouverture d’esprit, curiosité,
  • Sens du relationnel et de la pédagogie,
  • Être mobile géographiquement, le métier donnant lieu à des déplacements réguliers,
  • Savoir respecter la confidentialité des informations.

Le poste est basé à Bamako.


CHARGÉ(E)S D’AFFAIRES CORPORATE

Missions/Objectifs du poste :

  • Chercher de nouveaux clients (PME, PMI etc…),
  • Rédiger des offres adaptées aux clients et aux futurs clients,
  • Evaluer : faire la visite de l’activité du client et de son domicile, prendre le maximum d’information sur le client avec les justificatifs,
  • Analyser le dossier du client en déterminant la capacité de remboursement du client,
  • Préparer et participer au comité de crédit,
  • Informer le client de la décision du comité,
  • Suivre la mise en place du crédit,
  • Suivre le client après mise en place du crédit,
  • Recouvrement du client : donner une suite rapide et rigoureuse au retard de paiement selon les procédures établies par la Direction générale,
  • Collecter des fonds en incitant le client à mouvementer son compte,
  • Rechercher des dépôts à termes,
  • Promouvoir les produits hors bilan.

Profil du candidat:

  • Titulaire d’un BAC+04/5 option Comptabilité, Economie, Gestion, Marketing, Banque et finance.
  • Expérience minimum de trois (03) ans en Microfinance ou Banque.
  • Disposé(e) d’un bon portefeuille clientèle :
  • Un encours de crédit de plus 300 Millions.
  • Une base clientèle de plus de 150 Clients.
  • Avoir un goût prononcé du challenge.
  • Être Jeune et Dynamique.

Le poste est basé à Bamako


Pour postuler, merci d’adresser votre dossier de candidature CV et lettre de motivation à cette adresse mail: recrutement_mali@cofinacorp.com en précisant en objet du mail le titre de l’offre.

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Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à recrutement_mali@cofinacorp.com